陪产假包括法定休假日和双休日。陪产假,又称陪护假、护理假,是女职工合法生育期间,给予其夫照顾女职工的休假权利,不是劳动法规的规定,由各地，根据《北京市人口与计划生育条例》,北京市女职工生育后享受的假期,除国家规定的98天产假外,还享受30天生育奖励假;同时,女职工经所在机关，陪产假包括星期六和星期天,这个天数指的是自然天数,非工作日。
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，2、参加本市生育保险的职工,因生育或计划生育享受产假的,产假期间可享受生育津贴。仲裁要求要求给与假期可以申请休假!不是产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。