休产假期间工资还发放吗律师解答共有2条产假工资由女职工的用人单位按照女职工休产假指之前的标准发放,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资。1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资，法律并未明确规定在产假期间发放的是全额工资还是基本工资,女职工的产假可以分为几个阶段:保胎假、产前假、产假、哺乳假。
如果女性职工按照标准规定申请了产假之后,单位应批准其休假。图文说法休产假期间要发基本工资吗劳动纠纷阅读9999次陈惠斯律师上海博和汉商律师事务所咨询我律师解答:休产假期间要发基本工资。产假期间不发绩效工资是合法的。女职工产假期间一般不从单位领工资,而是享受生育生活津贴;对已经参加生育保险的。休产假期间五险一金单位是不是正常给交律师解答共有2条休产假期间五险一金单位正常给缴纳。
【法律意见】产假工资和生育津贴是一回事,生育女工产假期间领取的生育津贴相当于产假期间工资的性质。这就意味着,生育女工在领取生育津贴期限内，女职工休产假有工资吗,产假期间是否有提成社区咨询小组成员解答:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》、《劳动部关于女职工待遇若干问题的通知。二胎政策放开以来,生育福利待遇的关注度居高不下。